Za nami so XXXII. Dnevi slovenske uprave, ki so potekali 25. in 26. septembra 2025 v Portorožu. Dogodek, ki ga je organizirala Fakulteta za upravo Univerze v Ljubljani, je tudi letos povezal strokovnjake iz akademskega okolja, javnega in zasebnega sektorja ter nevladnih organizacij. Osrednja tema letošnje konference je bila »Javna uprava za družbo prihodnosti«, s poudarkom na kakovosti, zakonitosti, integriteti in učinkovitosti.
Pred konferenčno dvorano so bili obiskovalcem na voljo različni predstavitveni kotički. Stojnica Fakultete za upravo je obiskovalcem predstavila študijske programe, Upravno svetovalnico, priprave na izpit EPSO ter druge dejavnosti fakultete. Poleg tega je Založba Fakultete za upravo ponudila bogato izbiro strokovnih in znanstvenih monografij ter učbenikov.
Premik naprej 2025
Prvi dan konference je bil zaznamovan z razglasitvijo rezultatov natečaja Premik naprej 2025, ki nagrajuje inovativne rešitve v javni upravi. Med finaliste so se uvrstili:
- Aplikativna rešitev za nadzor nad spoštovanjem policijske prepovedi približevanja (Policija – Generalna policijska uprava),
- Klepetalni robot Finančne uprave (Finančna uprava RS),
- Prenova statistike plač: manj administrativnega bremena, večja kakovost in uporabnost podatkov (Statistični urad RS).
Zmagovalec natečaja je postal Klepetalni robot Finančne uprave RS, ki je bil prepoznan kot projekt z velikim potencialom za navdih in zgled drugim organizacijam v javnem sektorju.
Okrogle mize
Kakovost državnih organov
Sledila je prva okrogla miza z naslovom Kakovost državnih organov, ki jo je vodil doc. dr. Nejc Brezovar. Razprava je pokazala, da kakovost v javnem sektorju presega zgolj formalne standarde. Tina Divjak je izpostavila, da se začne pri integriteti – poštenem, pravičnem, odgovornem in transparentnem delu. Dr. Kornelija Marzel je poudarila, da kakovost pomeni biti zgled drugim ter graditi kulturo spoštovanja in dialoga. Eva Treven je s slikovito primerjavo z družabnimi igrami ponazorila, da preglednost postopkov in javna objava odločitev krepita zaupanje javnosti. Mag. Teja Božovič Holc in Nevenka Kržan pa sta razpravo dopolnili s pogledom iz prakse, kjer kakovost temelji na sodelovanju, odgovornosti in iskanju ravnotežja med učinkovitostjo in zaupanjem deležnikov.
Privabiti, navdihniti, zadržati
Popoldne je sledila okrogla miza Privabiti, navdihniti, zadržati, ki jo je vodil prof. dr. Janez Stare. Govorci Jurij Kern, Alen Gril, Matej Mrak in dr. Mitja Blagajne so izpostavili, da so kadri strateška tema prihodnosti. Poudarili so pomen pozitivnega delovnega okolja, mentorstva, mehkih veščin in zaupanja zaposlenih. Poseben poudarek so namenili vprašanju, kako mlade navdušiti za delo v javnem sektorju: s priložnostmi za konkretno delo, povezovanjem z izobraževalnimi institucijami ter ustvarjanjem pogojev za osebni in strokovni razvoj.
Čezmejno sodelovanje občin – praktične rešitve za reševanje aktualnih izzivov
Tretja okrogla miza, ki jo je vodil izr. prof. dr. Iztok Rakar, je bila namenjena čezmejnemu povezovanju lokalnih skupnosti. Razprava je pokazala, da so sodelovanje, izmenjava znanja in skupni projekti ključ do učinkovitega reševanja izzivov na obmejnih območjih. Predstavljeni so bili primeri dobrih praks na lokalni ravni ter vloga države pri zagotavljanju podpore in usklajevanja, da skupne rešitve dosežejo čim večji učinek.
ZUP v teoriji in praksi Upravne svetovalnice
Drugi dan konference se je začel z okroglo mizo pod vodstvom prof. dr. Polonce Kovač, ki je bila namenjena izzivom uporabe Zakona o splošnem upravnem postopku (ZUP) v praksi. Razprava je poudarila pomen sodelovanja in izmenjave izkušenj pri iskanju rešitev, ki so v podporo tako javnim uslužbencem kot uporabnikom upravnih storitev. Sogovorniki so se strinjali, da je za javno upravo prihodnosti ključno, da izzive rešujemo skupaj – s sodelovanjem in izmenjavo izkušenj, z zavezanostjo premišljenim pristopom ter spoštovanjem vrednot zaupanja, preglednosti in odgovornosti – tako znotraj uprave kot v dialogu z ljudmi.
Z dokazi podprto oblikovanje politik
Okrogla miza pod vodstvom izr. prof. dr. Tine Jukič je bila posvečena vprašanju, kako lahko javna uprava pri pripravi politik bolj dosledno uporablja podatke, raziskave in analize. Razprava je poudarila pomen odločitev, ki temeljijo na dokazih, saj tak pristop prispeva k večji kakovosti predpisov in krepitvi zaupanja javnosti. Sogovorniki so izpostavili potrebo po boljšem povezovanju med različnimi deležniki in po razvoju kulture odločanja, ki temelji na znanstvenih spoznanjih in verodostojnih podatkih.
Plačni sistem v javnem sektorju – iskanje ravnotežja med motivacijo in pravičnostjo
Zadnja okrogla miza, ki jo je vodila izr. prof. dr. Valentina Franca, je odprla eno najbolj aktualnih tem – prenovo plačnega sistema v javnem sektorju. Sogovorniki so se pogovarjali o mladih in motivacijah na delovnem mestu ter se dotaknili lanskoletne in letošnje prenove plačne reforme. Poseben poudarek so namenili vprašanju, kako oblikovati sistem, ki bo hkrati pravičen, pregleden in spodbuden za zaposlene v javnem sektorju.
XXXII. Dnevi slovenske uprave so znova dokazali, da so pomembno stičišče idej, pogledov in praks za oblikovanje sodobne, vključujoče in učinkovite javne uprave prihodnosti.
Vljudno vas vabimo, da se nam ponovno pridružite na XXXIII. Dnevih slovenske uprave, ki bodo potekali 24. in 25. septembra 2026 v Portorožu.
