Cilji raziskave
Glavni cilj raziskave je raziskati, kako lahko JS učinkovito ravna s starejšimi zaposlenimi in hkrati implementira UI na način, ki bo optimiziral delovne procese, dvignil produktivnost, izboljšal delovanje menedžmenta ter dolgoročno zagotovil trajnostno delovanje javnih organizacij.
Specifični cilji so naslednji:
- Analizirati vpliv demografskih sprememb na trg dela v JS in identificirati glavne izzive, s katerimi se soočajo javne organizacije zaradi staranja delovne sile.
- Proučiti, kako lahko UI podpira starajočo se delovno silo skozi augmentacijo delovnih procesov, pri čemer bodo vključene tudi strategije za ohranjanje delovne zmožnosti starejših zaposlenih.
- Raziskati možnosti za avtomatizacijo oz. prenovo in optimizacijo poslovnih procesov in menedžerskih funkcij v JS in proučiti, kateri dejavniki vplivajo na sprejemanje takšnih rešitev v javnih organizacijah.
- Identificirati izhodišča za uvajanja UI v JS, ki bo celovito naslovil tako tehnološke kot demografske izzive in omogočil dolgotrajno trajnostno delovanje javnih organizacij.
- Identificirati in nasloviti pravno nedorečenost UI in manko ustrezne regulacije.